-->
La voce della Politica
| Uilm: riassorbite i 12 lavoratori della Nico |
|---|
31/07/2020 |  In relazione alla vertenza dei lavoratori della Nico , questa mattina la Direzione Aziendale ha comunicato il completo riassorbimento delle 12 unità i cui contratti avranno come termine la data del 31 Agosto 2020.
Ora abbiamo qualche altra settimana di tempo, per giungere ad una soluzione, che non "tamponi", ma che possa dare a queste 12 famiglie lucane una speranza per il futuro lavorativo .
Affinché ciò possa avvenire, e’ necessario che Eni assicuri le attività ed un carico industriale tale da poter consentire alla Nico e alle altre aziende dell’Indotto Eni ,di rendere esigibile la tenuta occupazionale all’interno del Centro Oli di Viggiano .
Caro presidente Bardi , ora è il momento di intervenire con forza nei confronti di Eni,affinché la stessa non si nasconda più dietro al covid , alle concessioni ed alla finta crisi del prezzo del barile, perche e’ necessario anzi fondamentale assicurare il mantenimento dei livelli occupazionali pre covid .
Non c’è più tempo da perdere perché e’ insopportabile ed infruttifero rincorrere giornalmente le molteplici vertenze dell’Indotto Eni ; bisogna fare il punto zero ed Eni deve dimostrare alla Lucania intera di essere responsabile non solo quando le cose vanno bene; ricordiamo infatti che la serietà va dimostrata sopratutto nei momenti di difficoltà.
Un vecchio proverbio dice: un pezzettino di pane a tutti sicuramente non toglie la fame ma la riduce, affamare e’ da irresponsabili .
UILM BASILICATA |
|
| | |
archivio
| La Voce della Politica
|
 6/03/2026 - Verso il corteo del 14 marzo: nasce il Comitato per il No sociale e si intensificano le iniziative sul territorio
Continuano le iniziative indette a livello locale quale tappa di avvicinamento al corteo nazionale del 14 marzo per il No sociale al referendum costituzionale sulla riforma della giustizia che deve diventare un NO alle politiche del governo Meloni e che assume sempre più imp...-->continua |
|
|
|
 6/03/2026 - Basilicata. Latronico: Piano sanitario, concretezza e visione
Non è una cornice vuota e non è un esercizio di stile accademico. Il nuovo Piano Sanitario Regionale (PSR) è il frutto di un lungo lavoro di condivisione e visione. Dopo anni di assenza la Basilicata si dota finalmente di uno strumento di programmazione a lung...-->continua |
|
|
|
|
 6/03/2026 - Comuni Montani, Lacorazza: Una battaglia sostenuta con iniziative
“È stata pubblicata oggi in Gazzetta Ufficiale la deliberazione del Consiglio dei ministri concernente il 'Regolamento recante i criteri per la classificazione dei comuni montani'. Sul tema ricordiamo che il Consiglio regionale, nella seduta del 18 dicembre de...-->continua |
|
|
|
|
 6/03/2026 - Chiorazzo e Vizziello (BCC): “Impianti fotovoltaici per Acquedotto Lucano mai realizzati e sul bonus idrico solo silenzio
I consiglieri regionali di Basilicata Casa Comune, Angelo Chiorazzo e Gianni Vizziello, annunciano di aver presentato una terza interrogazione urgente al Presidente della Giunta regionale sul progetto degli impianti fotovoltaici destinati ad alimentare Acquedo...-->continua |
|
|
|
|
 6/03/2026 - Nuovo PSR dopo 12 anni, Napoli: meno attese, più territorio
“Parlo da Capogruppo di Fratelli d’Italia, ma a nome dell’intera maggioranza che sostiene il Governo regionale. E dico una cosa netta: il Piano Sanitario 2026–2030, sul quale l’assessore Cosimo Latronico ha lavorato con serietà, è un passaggio che va sostenuto...-->continua |
|
|
|
|
.jpeg) 6/03/2026 - Silletti su sovraffollamento e fragilità sanitarie nelle carceri
“In qualità di Garante regionale per i detenuti della Regione Basilicata, ritengo doveroso richiamare con forza l’attenzione delle istituzioni e dell’opinione pubblica sulla situazione estremamente critica in cui versano gli istituti penitenziari lucani, una c...-->continua |
|
|
|
 6/03/2026 - Cgil Basilicata e Cgil Potenza presentano il Rendiconto di genere Inps 2025
“Parlare di divario di genere in Basilicata significa parlare di una ferita ancora aperta nel nostro sistema economico e sociale. I dati ci dicono che il gap tra uomini e donne nel lavoro supera i 29 punti percentuali, uno dei valori più alti non solo in Itali...-->continua |
|
|
|
|
 (1) (1).jpeg)
